第2版 前言

《人力资源管理实用文案》（第2版）是零距离上岗·高职高专人力资源管理专业系列规划教材之一，是在第1版的基础上修订而成的，是一部实用性和可操作性很强的人力资源管理工具书。

此次修订，在保持第1版主体结构不变的前提下，删繁就简、突出重点、弃旧更新、丰富完善，并对章后的复习思考题题型进行了全新的设计和改动，改为判断题、单选题、多选题、简答题和案例分析题，增加了大量富于时代性、实践性和应用性为一体的典型案例，更适合学生课后复习和巩固的需要。

本书共8章，主要内容包括人力资源规划、工作分析与岗位设计、人力资源招聘与甄选、人力资源培训与开发、人力资源绩效管理、人力资源薪酬管理、人力资源日常管理和人力资源调整。本书给出了人力资源管理工作中所需的执行方案、流程、范例、模板和量表，还配以相关内容的编写目标、编写要点和编写步骤等方面的指导与说明。本书适合高校人力资源管理、行政管理等相关专业的师生教学使用，也适合人力资源管理人员、文秘人员、企业培训师和管理咨询师阅读及使用。

本书由孙悦（沈阳大学）、宿丰（沈阳大学）、侯新（沈阳化工大学经济与管理学院）编著。编写分工是：第1、4、7章由孙悦编写；第2、6、8章由宿丰编写；第3、5章由侯新编写。全书由孙悦统稿并审定。

本教材是集体智慧的结晶，是大家共同的劳动成果。在此谨对上述全体人员及其付出的辛苦努力表示衷心的感谢！尤其是对第1版主编马军老师致以崇高的敬意和深深的感谢！

在本书的修订过程中，我们拜读了国内外许多专家、学者的著作，并借鉴了其中部分内容，同时引用了一些书籍和网站的相关文章与案例，在此谨向这些专家、学者和书籍与文章及案例的作者表示深深的感谢和敬意！编者受时间和水平所限，书中难免会有错误和疏漏，敬请专家和读者不吝指正。

编者

2013年8月